“开工潮”变“用工荒”？月收8000还是没人干？90后直呼：全是假象！

眼下，出现一社会怪象引发大众关注。春节假期结束已经有一段日子了，按理讲，现阶段正是各大工厂招工的大好时机。因为春节前，很多人不满工作，选择到年底离职，打算假期过后再重新应聘工作。而且有的人在某一个城市混得不好，计划来年到另一个城市再看看。如此一来，待业人数增加，工厂刚好可以趁此机会扩大职工规模。

工厂面临用工荒

可令人万万没有料到的是，原本该出现的“开工潮”却变成了“用工荒”。深圳部分工厂为吸引职工入职，在招聘上开出月薪8千-1万的待遇，依然是无人问津。而且赶来参与招聘会以及咨询面试的人越来越少。

过去，是工厂老板在成千上万前来面试的人之中，挑选有能力者入职，竞争相当激烈。可如今角色调换了，轮到工厂老板排队被工人挑。更讽刺的是，由于面试的人太少，工厂老板已经不敢再挑三拣四，只要说得过去，对方就能进入工厂上班。

单一的举办招聘会吸纳人才，显然是没有什么效果的，于是部分工厂想到了一个办法，就是内部举荐人才。郑州富士康工厂就是如此，只要内部员工给工厂带来新的劳动力，最高可以获得8千元的奖励。因订单堆积数量多，郑州富士康工厂在春节期间也没有停工，担心员工不满，工厂制定了奖励机制，只要肯加班，就能获得3千元左右的奖励。

什么导致当代年轻人抗拒工厂工作

那么问题来了，到底是什么原因，导致工厂面临“用工荒”？通过了解发现，主要分为三个原因。

首先，工厂工作比较辛苦，且工作环境不佳。很多工厂在招聘的时候，会告知应聘者月收入能达到8千甚至一万以上。实际上，这是通过长期加班换来的，如果不加班，平均工资只有三四千。除此之外，工厂还会扣除失误操作的罚款。

另外，工厂环境肯定是不如写字楼的，而且一旦开始工作就不能偷懒，否则被管理人员看到是会罚款的。为此，很多90后会吐槽工厂：都是套路！

其次，现代社会主力90后普遍对工厂没有好感，而70后已经接近退休年龄。大部分90后是独生子女，也没有吃过苦，所以更倾向于办公室文员这类轻松的工作。每天朝九晚五，周末还能休息日。90后尚且如此，00后就更不请愿到工厂上班。现在是互联网时代，大部分年轻人是想从事和时代发展潮流有关的工作，更具备前景。

70后是上有老下有小的，他们能够吃苦。可在工厂干了几十年，体力早就大不如前。刚好也临近退休年龄，他们就等着荣退回家享福了。

最后，针对一些学历低的80后，他们宁愿选择出去送外卖或快递也不肯到工厂上班。和工厂、办公室工作相比，送外卖或快递的工作更具灵活性，而且是多劳多得的。平时要是家里有事需要请假，也无需扣除什么全勤奖。要想将当天的工资补回来，隔天加班多送几单就行了。据悉，很多外卖员和快递员的月收入不比文员、工厂职工低。

每个父母和孩子都希望自己能够考出优异的成绩，但是，任何人之间也总是存在差距，该怎么办呢？

应广大家长的需要，给大家推荐这套对标中高考要求的技巧套装——《等你在北大清华》，这套书有两本，分别是《等你在清华》、《等你在北大》，通过这套书，可以让孩子们迅速找到适合自己的学习方法。

这套书是清华北大等学霸的真实事件的分享，共分为三个篇章，奋斗篇他们的奋斗过程，里面讲述了他们是如何走过高三，如何调整心态，如何考上清华北大的奋斗故事。青春篇是让孩子懂得感恩，学会珍惜。技巧篇是他们对学习技巧和学习方法的总结和建议，满满的都是干货。

一、奋斗篇：由上百名经验丰富的精英老师和学霸们总结了每个科目的学习技巧，让孩子从学习中找到奋斗的动力和信心。

二、青春篇：分享了各省市高考状元的学习心路，以及快速提高各个学科成绩的学习方法，针对中考和高考考点一个个突破。

三、技巧篇：这篇都是纯粹的教学技巧，各个学科的常见考点和难点都分析的非常细，让所有知识点变得简单好记易理解，可以快速提高各科学习成绩。

这套书都是学霸们发自肺腑的分享，书中都是他们经历过后的总结，一些方法论可以拿来直接用，无论你是焦虑的家长还是高一高二时期迷茫的学生，或者你将面临高三的压力，都可以通过这套书找到适合你的学习方法和心态调整方法。家长和孩子都值得认真学习。

我始终相信磨刀不误砍柴工，聪明的孩子不仅要努力，方法比单纯的苦学更重要，掌握了好方法，有了好心态，成绩的提升便能水到渠成。

这套《等你在清华北大》一定要送给孩子，它或许会成为孩子人生中一个非常重要的转折点。这本书中不光有逆袭生的心路历程，也有错题的整理技巧，更有不为人知的记忆方法，心态调整和学习干货，可以说是陪在你身边最具能量的学习动力了！

如果家里有还没中考，高考的家长朋友，不妨让孩子看一看文末这100位清华北大的学习方法和经验，总有一个学霸的学习方法适合你家的孩子，另外还有《学习高手》，这本书的作者李拓远，曾亲自拒绝保送清华的资格，用自己独特的学习方法最终被保送到耶鲁大学，这样的学习方法难道不值得孩子们去学习吗？